為了探討和解決督導中發(fā)現(xiàn)的醫(yī)院管理及護理相關問題，共同總結、分析問題，研討對策，探討護理工作可持續(xù)性發(fā)展的策略，建立長效機制，促進護理管理事業(yè)的發(fā)展，貫徹衛(wèi)生部醫(yī)院管理的指導思想，使醫(yī)院管理經(jīng)�；�、制度化、規(guī)范化。衛(wèi)生部醫(yī)院管理研究所護理中心和醫(yī)院聯(lián)合召開“護理管理研討會暨醫(yī)院督導專題論壇”。衛(wèi)生部醫(yī)政司護理處處長、衛(wèi)生部醫(yī)院管理研究所護理中心主任、參加督導的管理專家、護理專家以及部分衛(wèi)生廳領導和醫(yī)院護理管理者在會上做報告及交流，就版塊進行了專題學術探討：衛(wèi)生部關于護理管理的宏觀要求和對策、目前醫(yī)院管理存在的問題與對策建議、護理管理存在的問題及對策、醫(yī)院感染管理存在的問題及對策、醫(yī)院管理督察情況及對策、關于衛(wèi)生技術人員（護士）聘用的宏觀政策、護士人力測試課題成果的應用、護理服務的經(jīng)濟價值研究課題設計介紹等。各地護理部主任、衛(wèi)生廳護理專干、分管院長和護理專家近三百人參加了論壇。我院護理部主任在會議期間就醫(yī)院管理督導后護理管理的反思與長效機制的建立和醫(yī)院聘用護士的管理講座與發(fā)言受到代表一致好評。